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Abandon de Poste
Il n'existe pas de définition légale de l'abandon de poste. Il est cependant considéré que l'abandon de poste est caractérisé par une sortie non autorisée par l'employeur pendant les heures de travail ou par des absences injustifiées et répétées au travail. Les conséquences de ces comportements varient en fonction des circonstances.

Questions / Réponses rattachées à Abandon de Poste (2)

Question juridique n°19703 , Jan 30, 2013
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J’ai employé une dame pour mon repassage avec chèque emploi service. j’ai momentanément stoppé son travail pour une période de 15jours. je suis passée lui laisser des mots pour qu’elle … lire la suite
Question juridique n°27106 , May 9, 2014
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Je souhaite partir de mon travail après 15 ans dans cette société (je suis gestionnaire de copropriété), j'ai informé mon directeur d'agence de mon souhait de partir mi-janvier 2014 et nous… lire la suite

« En dehors de la probité deux choses sont indispensables à l’expert : le savoir et l’impartialité. » Louis Mallard